Từ ngày 22 đến ngày 24 tháng 02 vừa qua, Tổng công ty vận tải Hà Nội ( Transerco) tiến hành tổ chức khóa đào tạo kỹ năng giảng dạy chuyên nghiệp cho đội ngũ giảng viên nội bộ. Đối tượng được lựa chọn tham gia khóa này là những cán bộ phụ trách mảng đào tạo của các đơn vị, trung tâm trực thuộc Transerco.
(Ông Bùi Hồng Sơn - Phó Tổng Giám đốc Transerco phát biểu khai mạc khóa đào tạo)
Phát biểu khai mạc khóa đào tạo đầu tiên của năm nay, ông Bùi Hồng Sơn – Phó Tổng giám đốc Transerco nhấn mạnh đến tầm quan trọng của việc đào tạo đội ngũ giảng viên nội bộ cho các doanh nghiệp nói chung và Transerco nói riêng vì đây được coi là nhân tố đóng vai trò chủ yếu trong việc xây dựng lực lượng nhân sự hùng hậu, là một trong những bí quyết giúp doanh nghiệp khẳng định được chỗ đứng bền vững trên thị trường. Ông Bùi Hồng Sơn cũng nhấn mạnh rằng cùng với sự tâm huyết, trách nhiệm và phương pháp khoa học của đội ngũ giảng viên thì sự tham gia chủ động, tích cực và tập trung cao độ vào bài giảng cũng như xác định rõ ràng nhiệm vụ của các học viên đóng vai trò rất quan trọng đem đến hiệu quả thực chất và thành công cho toàn khóa. Ông Bùi Hồng Sơn cũng đặt ra yêu cầu sau khi khóa học kết thúc, mỗi học viên cần đem những kiến thức, phương pháp được lĩnh hội ứng dụng ngay vào thực tiễn công việc tại đơn vị để bài giảng thực sự có tính lan tỏa và tầm ảnh hưởng.
Trên tinh thần lấy học viên là trung tâm và bám sát nguyên tắc xuyên suốt toàn khóa là tham gia, tương tác, thực hành và tổng kết ( 4T), đội ngũ giảng viên đến từ Công ty TNHH Đào tạo và Tư vấn Thức nhận mới ( TNM) đã cùng các học viên tham dự tìm hiểu về những công việc có liên quan đến công tác giảng dạy như vai trò của người giảng viên nội bộ; phong cách học tập của người lớn; các nguyên tắc giảng dạy dành cho người lớn; kỹ năng thiết kế khóa học; kỹ năng giảng dạy v.v…
Để tạo ra môi trường học tập sôi nổi và có sự tham gia đầy đủ của mọi học viên, các giảng viên còn phân chia lớp thành nhiều nhóm, đặt ra những đề bài sát với công việc chuyên môn tại đơn vị cho mỗi nhóm để các thành viên cùng chia sẻ, thảo luận sau đó cử đại diện lên thuyết trình rồi lắng nghe các ý kiến đóng góp từ các nhóm khác. Trên cơ sở đó, giảng viên sẽ có kết luận làm rõ những vấn đề còn vướng mắc để mỗi nhóm, mỗi học viên khắc phục những thiếu sót, biết phát huy những điểm mạnh của bản thân để dần có thể tự tin trở thành giảng viên nội bộ tại đơn vị của mình sau này.
Các học viên tham dự còn làm bài kiểm tra cuối kỳ để đánh giá lại những kiến thức đã được truyền đạt xuyên suốt khóa học.
Những kết quả tích cực thu được từ khóa đào tạo này sẽ là cơ sở quan trọng để Transerco tiếp tục tổ chức những chương trình đào tạo tương tự trong tương lai với kỳ vọng xây dựng một đội ngũ giảng viên nội bộ chuyên nghiệp, có chất lượng, góp phần vào sự phát triển chung của doanh nghiệp.
Dưới đây là một số hình ảnh ghi lại tại khóa đào tạo: